近年来我国经济发展速度较快，这也使人们的思想发生了较大的变化。在当前国有企业发展过程中，部分职工过于重视个人利益和追求物质享受，职工思想不稳定，这对于企业党组织建设工作带来了新的挑战。作为企业党组织，需要通过强化思想政治教育工作，在思想和政治上凝聚群众，更好的发挥党组织桥梁作用，增强企业领导层与职工之间的交流沟通，进一步化解企业内部矛盾，提升企业员工思想觉悟，保证党组织的先进性和纯洁性。国有企业基层党支部建设的创新方法是指通过引入新的理念、探索新的模式和采用新的手段，以适应企业发展的新形势和新要求，提升党组织建设和党员队伍建设水平。
一、建立学习型党支部
通过构建学习型党支部，企业可以充分利用现代信息技术手段，建立党员学习平台和知识管理系统，为党员提供丰富的学习资源和学习机会。这种创新方法能够有效地推动党员专业知识系统化和技能提升，培养党员的创新思维和解决问题的能力。在学习型党支部中，组织定期的学习讨论活动是至关重要的一环。通过组织党员进行原文学习、案例分析和实践探索，可以促使党员在实际工作中不断反思和总结，提高解决问题的能力和经验积累。这种学习讨论活动不仅能够增进党员之间的交流和合作，还能够激发创新思维和激情，形成良好的学习氛围和创新氛围。党支部可以组织党员之间的学习互助小组，促进相互学习和共同进步。此外，还可以邀请专家学者进行学术讲座和培训，为党员提供专业知识和实用技能的学习机会。
二、建立党群融合机制
党支部与国有企业的工会、青年团组织等群团组织的深度融合，为国有企业基层党建工作带来了新的机遇和活力。党支部可以与工会、青年团组织合作开展各类活动，如文体比赛、志愿服务、员工培训等，共同营造积极向上、团结奋进的企业文化氛围。通过资源共享，党支部与工会、青年团组织可以充分发挥各自的优势，实现互补，提高活动的质量和效果。党群融合还能够促进信息共享和沟通交流。党支部与工会、青年团组织建立畅通的信息渠道和协作机制，及时了解员工的需求和关切，组织开展有针对性的工作和活动。通过加强沟通交流，党支部能够更好地了解员工的意见和建议，为员工提供更好的服务和支持，进一步增强员工对党组织的归属感和认同感。
三、加强党组织的开放性和创新性
党支部通过与外部机构、高校、科研院所的合作，搭建一个开放的平台，为党支部提供了与外界交流、合作的机会。通过与外部合作伙伴共同开展研究和项目合作，党支部能够获得来自不同领域的专业知识和先进技术，拓宽了视野，增强了创新能力。外部合作伙伴的参与能够带来新的思路和观点，为党支部提供创新思维和解决问题的新途径。此外，党支部与外部机构还可以共同开展项目合作。通过共享资源和优势互补，党支部与合作伙伴可以共同实施创新性的项目，包括技术创新、产品研发、市场拓展等方面。合作项目不仅能够为企业提供新产品、新技术，还能够拓宽企业的业务范围，提升企业的核心竞争力。
国有企业党支部承担着企业内部党务工作开展的重要任务。在当前国有企业各项改革不断深入发展的新形势下，国有企业通过加强党支部建设，可以为企业的发展起到政治引领作用，助力于企业积极面对越来越激烈的市场竞争和风险，为国有企业的健康发展打牢政治基础。（ 作者：程方圆 中国平煤神马集团平顶山天昊实业公司 ）
豫公网安备